Ons idee over arbeid en gezondheid
Hoe zit het met de duurzame inzetbaarheid binnen jouw organisatie? De AOW leeftijd is verhoogd, de werkdruk neemt toe en werkzaamheden digitaliseren… Dan kan het best gebeuren dat een medewerker niet meer op de juiste plek werkt. Wij helpen je om hier proactief op de sturen.
In onze werkwijze volgen wij de methode van de Positieve Gezondheid. Die is niet alleen behulpzaam bij re-integratie, maar ook om te voorkomen dat medewerkers ziek worden. Het gemiddeld verzuim binnen organisaties is 3 tot 5 procent. Dat zijn kosten die je kunt voorkomen met goede begeleiding en preventief onderzoek. Zo ontdek je bijvoorbeeld tijdig of mensen (nog) op de juiste plek werken. En die andere 95 procent, hoe investeer je daarin?
Wij verzorgen Health Checks en Periodiek Medische Onderzoeken (PMO). Vanuit de RI&E krijgt het PMO vorm en kunnen de medewerkers op basis van vrijwilligheid deelnemen aan dit onderzoek. Dit kan bij jou op locatie of op ons kantoor, afhankelijk van jullie voorkeur.